Tester
Máš zkušenost s testováním aspoň 2 roky? Nebo umíš automatizované testování? Pokud ano, máme pro Tebe příležitost v ARBESu. Hledáme Testera do týmu OBS!
Na začátek své kariéry u nás dostaneš svého mentora, který Tě nasměruje Tvým úspěšným startem! Můžeš pracovat v hybridním módu, a využít 2 dny HO a flexibilní pracovní doby. Sídlíme na Andělu, hned naproti Novému Smíchovu v blízkosti metra B, v moderních kancelářských prostorách. Za svou práci dostaneš až 60 000 ,- / měsíčně (dle zkušeností) a spoustu dalších benefitů.
Co budeš dělat na denní bázi:
- testovat sw (core banking),
- účastnit se na projektech pro významné zákazníky v bankovním sektoru,
- navrhovat testovací scénáře, testovat a hledat chyby,
- připravovat testovací data a dohlížet na kvalitu testovaného software,
- build/deploy,
- tvorba automatických testů,
- komunikovat s analytiky a vývojáři.
- Budeš pracovat s SQL, Jenkinson, JIRA, Katalon, SOAP UI.
Seznam se s týmem:
- Týmy se skládají z 15-20ti členů, developerů, testerů, analytiků, PM a konzultantů.
- Vždy ti je přidělen mentor, a jinak máš možnost se zeptat kohokoliv.
- Tvým kapitánem bude Ondřej Brojír.
- ARBES OBS je moderní backendové řešení pro retailové, digitální a privátní bankovnictví s důrazem na otevřenost (více jak 500 připravených API), stabilitu a flexibilitu. Zahrnuje kromě core systému i front-end pro pobočky i back-office včetně templatingu.
Co všechno u nás dostaneš?
- Kvartální bonus nad rámec ohodnocení – zakládá se na utilizaci přiděleného projektu.
- Flexibilní pracovní doba (core 9-15h), HO 2 dny/týdně a dále dle dohody.
- Elektronické stravenky v hodnotě 180 Kč.
- Až 30 dnů volna.
- Pohodové a neformální fungování – tykáme si.
- Jsme stabilní a preferovaní hráči na finančním a bankovním trhu.
- Externí školení, profesní růst.
- Edenred cafeterie 9-12 000 Kč za rok (cafeterie, penzijní připojištění, multisport).
- Relax zóna (šipky, fotbálek, masážní křeslo, šachy), každé úterý čerstvé ovoce.
- Pitný režim zdarma, každé úterý ovoce.
Co bys měl/a umět:
- zkušenosti testování SW podmínkou!
Kladné body navíc získáš, pokud máš:
- zkušenost z bankovního sektoru výhodou,
- znáš Katalon.
Tvá cesta:
Těšíme se na Tebe,
Pracovní pohovor v ARBES
- Máme jednokolové výběrové řízení.
- Testovací část výběrového řízení (doma nebo na pohovoru).
- Preferujeme styl rovnocennosti obou stran, tak budeš mít určitě možnost se nás na cokoliv zeptat a třeba do detailů.
- Rozhovor koncipujeme jako dialog, ne jednostranné vytěžování informací. Rádi bychom věděli tvé představy o práci, kterou chceš dělat, tvé motivace v pracovní rovině a v neposlední řadě podmínky spolupráce. Na oplátku se dozvíš, jaká je koncepce nabídky dané pracovní pozice, jaké jsou naše představy, jak motivujeme pracovníky a co na pracovní pozici požadujeme.
- Než se rozloučíme, obě strany si řeknou, jestli se v některých bodech potkáváme a jaké bude pokračování. Takže budeš odcházet již s reálnou představou nejen o pozici a společnosti, ale i našeho postoje k budoucí spolupráci.
- Nejpozději do 7 pracovních dnů voláme se zpětnou vazbou po osobním/on-line setkání. Většinou dříve.
- V případě nabídky vždy voláme a informujeme, co nabídka obsahuje a domlouváme termín vyjádření.
- V opačném případě vždy říkáme, proč jsme se rozhodli neposlat nabídku a proč zájemce zamítáme.