IT Analyst & Consultant (AMS)
Medior či Senior. Praha. Smlouva HPP. Produkt AMS.
- Sbírání a konkretizování požadavků klientů.
- Vytváření analýz pro významné společnosti z finančního sektoru a kapitálových trhů.
- Komunikování s klientem ohledně vyjasnění zadání, chyb, poradenství.
- Řešení produkčních incidentů.
- Komunikování s ostatními kolegy různých rolí v týmu.
- Provádění release managementu u klienta.
- Podílení se na presales aktivitách.
- proaktivní přístup ke klientům,
- naslouchání a poskytnout řešení,
- znalost kapitálových trhů,
- svět IT ti není cizí,
- výborné komunikační schopnosti a písemný projev,
- komunikační znalost AJ (slovem i písmem).
- analytické myšlení.
- zkušenost v consultingu v oblasti kapitálových trhů,
- nebo máš praxi jako obchodník, broker, aplikační správce, z middle nebo backoffice v oblasti kapitálových trhů,
- znalost UML a SQL.
- Tým se skládá z vývojářů, testerů, analytiků a projektového manažera.
- Direktor týmu je Braňo, který má aktuálně na starost i naši dceřinku v Bratislavě – Finamis.
- Jedná se o dlouhodobý produktový vývoj. Tvou práci budou používat banky a další finanční instituce, které mají stovky tisíc klientů.
- Realizujeme projekty pro stávající zákazníky, zároveň startujeme nadnárodní projekt pro nového zákazníka s implementací produktů ARBES, vytváření nových modulů postavených v cloud.
- Nabízíme finanční ohodnocení dle seniority a smlouvu na HPP na dobu neurčitou.
- Získáš znalosti nejen v oboru SW jako takové, ale i v oboru financí a bankovnictví.
- Kvartální bonus nad rámec ohodnocení – zakládá se na utilizaci přiděleného projektu.
- Flexibilní pracovní doba (core 9 – 15h), hybridní model HO.
- Elektronické stravenky v hodnotě 200 Kč.
- Až 30 dnů volna.
- Edenred cafeterie: 9 až 20 000,- / rok (cafeterie, penzijní připojištění, multisport).
- Externí školení a možnost profesního růstu.
- Pohodová firemní kultura. Všichni si tykáme, organizujeme společné akce a soutěžíme.
- Relax zóna (fotbálek, masážní křeslo, šachy), a i sprcha.
- Parkování auta (občasně) i kola.
- Pitný režim zdarma (káva, džusy atd.) a každé úterý a středy čerstvé ovoce.
- Příspěvek na Multisport kartu.
Těšíme se na tebe,
Valerija
#ŽijemeARBES
Pracovní pohovor v ARBES
- Máme jednokolové výběrové řízení.
- Testovací kolo (doma nebo na pohovoru)
- Preferujeme styl rovnocennosti obou stran, tak budeš mít určitě možnost se nás na cokoliv zeptat a třeba do detailů.
- Rozhovor koncipujeme jako dialog, ne jednostranné vytěžování informací. Rádi bychom věděli tvé představy o práci, kterou chceš dělat, tvé motivace v pracovní rovině a v neposlední řadě podmínky spolupráce. Na oplátku se dozvíš, jaká je koncepce nabídky dané pracovní pozice, jaké jsou naše představy, jak motivujeme pracovníky a co na pracovní pozici požadujeme.
- Než se rozloučíme, obě strany si řeknou, jestli se v některých bodech potkáváme a jaké bude pokračování. Takže budeš odcházet již s reálnou představou nejen o pozici a společnosti, ale i našeho postoje k budoucí spolupráci.
- Nejpozději do 7 pracovních dnů voláme se zpětnou vazbou po osobním/on-line setkání. Většinou dříve.
- V případě nabídky vždy voláme a informujeme, co nabídka obsahuje a domlouváme termín vyjádření.
- V opačném případě vždy říkáme, proč jsme se rozhodli neposlat nabídku a proč zájemce zamítáme.